近期，全國總工會發布第九次全國職工隊伍狀況調查結果。第九次全國職工隊伍狀況調查以“邁向新征程的中國工人階級”為主課題，另設置13個分課題、1個網絡調查課題以及15個省(區、市)課題和10個產業工會課題，與第八次全國職工隊伍狀況調查相比，增加了新就業形態勞動者權益維護、產業工人隊伍建設改革、協調勞動關系、發揮產業工會作用、女職工工作創新發展等5個專題。

　　調查表明，目前全國職工總數4.02億人左右；職工平均年齡38.3歲、平均受教育年限13.8年。職工隊伍結構組成、受教育程度和技術技能素質、愿望訴求呈現新的特點。

　　一是新就業形態勞動者成為職工隊伍重要組成部分，產業工人隊伍發展壯大。新就業形態勞動者主要是貨車司機、網約車司機、快遞員、外賣配送員等群體。以男性青壯年為主，農業戶籍人員比例較高，不同行業職工學歷呈現明顯差別，70.7%的貨車司機學歷在初中及以下水平，38.0%的網約車司機學歷為大專及以上，快遞員、外賣配送員學歷集中在高中及以下水平。產業工人平均年齡38.29歲，農業戶籍占52.1%，中共黨員和共青團員合計占36.4%，平均受教育年限13.16年，29.3%具有專業技術職稱，82.7%集中在第二產業，第三產業的產業工人比例在增長，77.6%集中在制造業和建筑業。

　　二是職工受教育程度普遍提高，技術技能素質顯著提升。高中及以上學歷達85.0%；大學本科及以上的占35.5%。第三產業職工平均受教育年限為14.5年，高于第一產業職工的12.5年和第二產業職工的13.0年。專業技術人員隊伍年齡主要處于30—50歲，集中在教育、制造、衛生和社會工作等3個行業。

　　三是職工更加注重自身和長遠發展，更加期望工會組織能夠發揮更大作用。95.3%的職工有興趣學習新的職業技能或知識，這一比例在18—40歲職工和大學本科以上學歷職工中表現尤為突出。更加追求工作和生活均衡化，企盼不斷提升生活品質，69.4%的職工希望在休息時間陪伴家人，30.1%希望兼顧家庭，20.0%希望獲得更多閑暇時間。更加依賴互聯網及其衍生產品和服務，有8.8%的職工正在或曾經依托互聯網從事過開網店、快車專車代駕、快遞外賣、自媒體公眾號、網絡主播、教育培訓及其他網約服務等工作。職工最希望單位工會開展或加強的職工服務工作，排在前三位的是：提高職工工資收入(78.3%)、開展職工職業技能培訓(70.1%)、組織職工參與企業管理(32.3%)。