天津市人社局印發《實施方案》 十大任務推進青年就業創業
天津市人社局近日印發《天津市開展2023年高校畢業生等青年就業創業推進計劃實施方案》的通知,明確了十項主要任務。
任務1
落實中小微企業吸納畢業生就業政策
加大企業吸納就業政策落實力度,篩選確定符合政策享受條件的企業和人員,主動聯系推介政策內容,指導企業做好補貼申報工作。推廣“直補快辦”模式,進一步優化經辦流程,做到隨申請隨確定隨審核隨發放。深入工業園區、企業廠區,上門發放政策服務指南,告知政策申請流程和經辦渠道。
任務2
公共部門穩崗擴崗
做好黨政機關、國有企業招聘工作;支持事業單位拿出崗位定向招聘應屆畢業生,2023年發布的定向崗位招聘工作于6月底前完成;面向高校應屆畢業生提供基層醫療衛生、養老服務、社區工作者、公安輔警和科研助理等就業機會;擴大“西部計劃”崗位招募人數,拓展“城鄉社區專項計劃”;深入實施“三支一扶”計劃,8月底前完成筆試、面試、考察、體檢、人員上崗等工作。
任務3
服務支持高校畢業生等青年創業
舉辦第四屆天津市“海河英才”創新創業大賽,為獲獎項目提供人才項目、專項投資、創業擔保貸款及貼息、融資服務等扶持措施。深入實施創業培訓“馬蘭花計劃”,全年組織3萬人參加創業培訓,高校畢業生等青年群體有創業意愿的可免費參加創業培訓。定期開展創業導師帶徒培訓、創業經驗分享會、創業沙龍等活動。加強創業孵化平臺建設,提供政策代辦、成果轉化、跟蹤扶持、咨詢服務等一站式服務。
任務4
開展系列招聘對接活動
開展大中城市聯合招聘高校畢業生、民營企業服務月、百日千萬招聘專項行動等招聘對接活動。面向應屆高校畢業生、離校未就業高校畢業生,每周提供一次小型化、專業性招聘對接服務,每月提供一次綜合性線下招聘對接服務。面向失業青年及時組織特色化、便利化招聘。
任務5
公共就業服務進校園
扎實開展公共就業服務“六進”校園活動,及時把政策宣傳、招聘服務、就業指導、創業服務、職業培訓、困難幫扶等服務送到畢業生身邊。建立人社局長定點聯系高校制度,對屬地就業工作任務重、壓力大的高校進行結對幫扶。有條件的區可在高校設立就業創業指導服務站。開展高校畢業生檔案轉遞接收服務行動,做好檔案接轉日程安排。
任務6
服務攻堅離校未就業畢業生
6月底前,啟動未就業畢業生信息對接工作。集中推介招聘渠道、公共就業服務機構目錄、實名制登記渠道,將本地戶籍和到本地求職的畢業生納入服務范圍。建立實名制幫扶臺賬,明確“一對一”幫扶責任人,對有就業意愿的,至少提供1次職業指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業見習機會;對有創業意向的,提供創業培訓、創業服務和政策扶持;對暫無就業意愿的,做好狀態記錄,及時跟進服務。
任務7
提升青年專項技能
開展“愛津城·強技能·促就業”天津市大學生就業技能培訓專項活動,依規給予培訓補貼。鼓勵企業與職業院校采取校企合作、訂單式、定向式等培訓方式,開展“企校雙師帶徒、工學交替培養”的新型學徒制培養。支持各區、相關部門、行業企業、職業學校等圍繞產業發展方向和布局,舉辦各級各類職業技能競賽、崗位練兵和技術比武。鼓勵全市青年技能人才積極參與第二屆職業技能大賽、“振興杯”全國職業技能大賽天津選拔賽。
任務8
提升就業見習質量
深入實施就業見習崗位募集計劃,重點面向科技項目、科研院所、科技型企業,開發一批科研類見習崗位;面向制造業龍頭企業、單項冠軍企業、專精特新“小巨人”企業,開發一批技術技能類見習崗位;面向事業單位、國有企業,開發一批管理類見習崗位;面向城鄉社區組織、基層服務平臺,開發一批社會服務類見習崗位。全年募集就業見習崗位2.6萬個,組織1.2萬人參加就業見習。
任務9
結對幫扶就業困難畢業生
聚焦脫貧家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭以及殘疾等困難畢業生,制定“一人一策”幫扶計劃,實施動態管理。做好困難畢業生求職創業補貼發放工作,對離校未就業的困難畢業生繼續開展結對幫扶,優先組織培訓見習、推薦崗位。建立登記失業青年幫扶臺賬,動態記錄幫扶情況。
任務10
簡化手續維護就業權益
通過“雙隨機、一公開”方式開展清理整頓人力資源市場秩序抽查檢查活動,依法打擊“黑中介”、虛假招聘等違法行為,及時查處濫用試用期、不依法簽訂勞動合同和支付工資等行為。自2023年起,不再辦理發放就業報到證,簡化優化落戶、檔案轉遞、報到入職等手續,提供集體戶口落戶、社會保險轉移接續等服務,更加便捷高校畢業生等青年流動就業。(記者 廖晨霞)
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