鄉村振興，關鍵在人、關鍵在干。習近平總書記強調，“人才振興是鄉村振興的基礎”“推動鄉村全面振興，關鍵靠人”。本期大家談，我們選編3篇來稿，分享各地鄉村引才、育才、用才的實踐探索。

　　——編 者

　　創造條件 搭建平臺

　　北京市朝陽區 潘俊強

　　鄉村振興離不開人才的支撐。習近平總書記強調，“要引進一批人才，有序引導大學畢業生到鄉、能人回鄉、農民工返鄉、企業家入鄉”。創造條件，搭建平臺，有利于吸引人才到農村創業扎根。

　　為吸引農業科技領域的人才到農村創業，北京市平谷區從住房安居、交通出行等6方面為“博士農場”量身定制人才政策服務包，圍繞農業生產、經營、管理等環節，整理出耕地、果園、日光溫室、科研實驗室、廠房、園區等應用場景，為前來創業的博士提供可選擇、能落地的基礎場地保障。不斷優化鄉村創業環境，提升公共服務質量，才能推動更多科研人員把論文寫在大地上，讓科技成果走出實驗室、走向田野，惠及更多農民群眾。

　　栽好梧桐樹，引得鳳來棲。為鄉村人才提供工作與生活條件支持，讓農業科研人員、農業學子留得下、能創業，就能為全面推進鄉村振興匯聚強大的人才力量。

　　提供指導 加強培訓

　　湖南省長沙市 王云娜

　　前不久，湖南省委組織部主辦的“田間課堂”在岳陽縣楊林街鎮開課。面對當地鴿農拋出的一個個養殖難題，來自湖南農業大學的授課專家逐一作答，氣氛熱烈。

　　愛農業、懂技術、善經營的新型職業農民，是加快鄉村產業振興的生力軍。秉承“人才先行”的理念，湖南省整合農業科技人才資源，加強全省農村實用人才培訓，在種植養殖基地、生產車間等場地開設“田間課堂”，對養殖戶、種植戶等開展面對面指導。瀏陽市深入實施鄉村人才素質提升等人才培育工程，近5年共培訓職業技能人才、農村實用人才53萬余人次。有序開展的人才培育工作，推動農民技能水平不斷提升。

　　久久為功，以培訓課堂為紐帶，引導專家團隊與農戶建立長期聯系，持續把新技術、新理念傳遞到鄉村一線，進一步提升培訓的實效，就能為鄉村振興注入強勁動能。

　　創新制度 合作共贏

　　山東省菏澤市 何慶龍

　　鄉村振興，人才先行。做好鄉村人才工作，不僅要“引得來”“育得出”，還要“用得好”。

　　山東省菏澤市定陶區建立“鄉村振興合伙人”制度，實施以村居、村集體為主體的合伙人招募模式，各村成立鄉村振興合伙人服務站點，搭建互助共建共贏平臺。有了這一平臺，不僅能夠掌握村里廠房、人力、原材料等情況，也能夠了解合伙人的資金、規模、標準、技術等情況，可以實現快速準確匹配村莊、合伙人的需求，為合伙人結對提供決策依據。“政府搭臺+合伙人唱戲+集體收益+合作共贏”的探索，讓流向鄉村的發展要素和鄉村原本沉睡的資源都得到激活。

　　制度具有長期性、根本性。積極創新制度，優化服務保障，最大程度拓寬鄉村人才發展空間，才能對人才形成長久穩定的吸引力，讓更多人才在鄉村匯聚、在鄉村扎根，更好為鄉村振興賦能。